Materieel en netwerk beheerder AMAS

Hieronder worden de positie en de werkzaamheden van de AMAS beheerder toegelicht.

Positie binnen de organisatie:

Het verrichten van de dagelijkse ondersteunende werkzaamheden voor AMAS onder leiding van de voorzitter van AMAS.

• Het afstemmen met de contactpersonen van de deelnemende AMAS terminals voor het verstrekken van informatie en het afstemmen van de werkzaamheden.
• Het onderhouden van de contacten met de Veiligheidsregio’s Amsterdam Amstelland en Kennemerland en andere externe relaties voor het verstrekken van informatie en het afstemmen van de onderstaande werkzaamheden.

Werkzaamheden:

• Opstellen en onderhouden van procedures en richtlijnen ten behoeve van: i) het gebruik van materieel, ii) de aard en het aantal te houden oefeningen en iii) de inzet van personeel door AMAS.
• Organiseren/plannen van de opleiding en training van het AYMA ondersteunende terminalpersoneel. Op aanvraag oefeningen organiseren en instructie geven.
• Opstellen van een jaarlijks overzicht van het gerealiseerde opleidings- en trainingsniveau van de AYMA ondersteunende terminalmedewerkers.
• Afspraken maken met de VRAA over het houden van oefeningen en de inzet van AMAS personeel.
• Beheert de door de AMAS afgesloten contracten met derden voor de levering van diensten en materialen.
• Houdt het register bij van het AMAS materieel dat door de leden (schuimkanonnen, blussystemen voertuigen etc.) is ingebracht.
• Controleert de staat van het materieel, en plant de jaarlijkse schouw van het materieel van AMAS en de Veiligheidsregio’s als bedoeld in het Convenant AYMA.
• Registreert jaarlijks wat de omvang van de schuimpool is en de resterende houdbaarheid.
• Toetst jaarlijks de actualiteit van de inzetplannen.

Over de GBA en AMAS

De Gezamenlijke Brandweer Amsterdam (GBA) is dé brandweerorganisatie voor het Westelijk Havengebied. De GBA is een coöperatie, opgericht door de Port of Amsterdam, Veiligheidsregio Amsterdam-Amstelland en de coöperatie ledenbedrijven. De GBA werkt samen met publieke en private partijen. De GBA verzorgt voor de Veiligheidsregio Amsterdam-Amstelland de basisbrandweerzorg in het Westelijk Havengebied. Naast de basisbrandweerzorg levert de GBA ook extra diensten en bedrijfsbrandweertaken voor de circa 41 bedrijven die lid zijn van de GBA.

Een vijftal olieterminals die lid zijn van de GBA en Aircraft Fuel Supply op Schiphol hebben zwaar blusmaterieel en schuimvormend middel in eigendom dat zij gezamenlijk beheren om te voldoen aan veiligheidsvoorschriften. Hun samenwerking heet ‘Amsterdam Mutual Aid System’ (hierna AMAS). Het AMAS materieel is bedoeld om branden van olietanks en, wanneer een tank lek is, de omdijkte ‘tankputten’ waar de tanks in staan, te blussen. Het AMAS materieel bestaat onder andere uit heel grote
pompen, schuimkanonnen, slangen en een voorraad schuimvormend middel. Om het AMAS materieel te kunnen bedienen, is een samenwerking georganiseerd met Veiligheidsregio’s Amsterdam-Amstelland (VRAA) en Kennemerland (VRK). Deze samenwerking heet AYMA.

Opleiding, ervaring en competenties

We zoeken iemand die het materieel en de samenwerkingen beheert en verder professionaliseert en daarvoor denken wij dat onderstaande opleiding, ervaring en competenties nodig zijn.

Opleiding en ervaring:

• Je beschikt minimaal over een afgeronde MBO-3 opleiding MBO werk- en denkniveau
• Je hebt ervaring met beheer van brandweermaterieel
• Je hebt ruime ervaring met het functioneren in een netwerk van belanghebbenden

Competenties:

• initiatiefrijk, omgevingsbewust, zelfstandig

We bieden

• Een heel leuke werkplek met veel actie, toffe collega’s en middenin de haven van Amsterdam
• Een heel zichtbare positie in de wereld van de brandweer
• Een belangrijke rol in de verdere professionalisering van het AMAS systeem
• Afhankelijk van ervaring en opleiding bieden wij een passend salaris op basis van een 20-urige werkweek in schaal 8 (max. € 4.043 per maand o.b.v. fulltime dienstverband). Daarin volgen we de CAO veiligheidsregio’s.

Solliciteren

Solliciteren kan voor 1 mei 2024 door je Curriculum Vitae met foto en motivatiebrief onder vermelding van ‘vacature AMAS beheerder’ te mailen naar vacature@gbamsterdam.nl

De eerste stap in de sollicitatieprocedure is een briefselectie. Geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek op 9 mei 2024. Hierna zal er een aanvullend- of arbeidsvoorwaardengesprek plaatsvinden.

Voor meer specifieke inhoudelijk informatie over deze vacature of vragen over de werving en selectieprocedure kun je contact opnemen met Peter van Zanten (06 55 36 48 33).