Technisch Logistiek Medewerker – Gezamenlijke Brandweer

In het hart van de Rotterdamse haven zorg jij ervoor dat onze voertuigen, het materieel en de middelen altijd inzetbaar zijn voor de veiligheid van een unieke industriële omgeving.

Betrouwbaar materieel op het hoogste niveau

De Gezamenlijke Brandweer is geen standaard korps. Als publiek-privaat samenwerkingsverband tussen de Gemeente Rotterdam en de havenindustrie staan wij voor complexe uitdagingen. Onze kazernes zijn uitgerust met specialistisch en indrukwekkend materieel. Zonder jouw inzet kunnen onze operationele eenheden niet veilig en effectief optreden.

Binnen Team MHL (Materiaal, Huisvesting & Logistiek) is geen dag hetzelfde. De ene dag regel je het transport van ademlucht en bluskleding, de andere dag voer je controles uit of ondersteun je bij het onderhoud in ons uitgestrekte verzorgingsgebied.

Jouw verantwoordelijkheden in de praktijk

Als Technisch Logistiek Medewerker ben je een belangrijke schakel in het operationele proces. Jij zorgt dat mensen en middelen beschikbaar zijn wanneer het erop aankomt. Jouw takenpakket is veelzijdig:

• Het verrichten van technische klussen en onderhoud aan de kazernefaciliteiten en voertuigen.
• Zorgen dat de high-tech Dräger ademluchtsets en bluskleding direct klaarstaan voor de uitruk.
• Het transporteren, beheren en ondersteunen bij het onderhoud van overig operationeel materiaal, zoals PBM en bepakking.
• Het uitvoeren van 1e en 2e echelon onderhoud aan brandweervoertuigen en materieel, evenals het verrichten van periodieke voertuigcontroles.
• Het verrichten van lichte facilitaire en technische werkzaamheden op de kazernes en het ondersteunen bij brandweeroefeningen (zoals het aanleveren van oefenmateriaal).

Wat we van je vragen

Wij zoeken servicegerichte teamspelers die trots zijn op hun vak, nauwkeurig werken en oog hebben voor veiligheid en kwaliteit. Je denkt in oplossingen, kunt zelfstandig werken en schakelt makkelijk tussen werkzaamheden. Daarnaast vragen wij:

• Minimaal een VMBO werk- en denkniveau.
• In het bezit van Rijbewijs B en bereid om je C-rijbewijs te halen (wij faciliteren dit graag indien nodig, rijbewijs BE is een pré).
• Flexibele inzetbaarheid: In onze 24/7 operatie stopt het werk niet om 17.00 uur; je pakt verantwoordelijkheid als het nodig is.
• Pré’s: Een diploma Pompbediener, een certificaat Dräger (of vergelijkbaar), of aantoonbare ervaring met onderhoud aan voertuigen of technisch materieel.

Wat je terugkrijgt

Tegenover deze verantwoordelijke baan staan uitstekende arbeidsvoorwaarden.

• Een uitdagende en veelzijdige functie voor 36 uur per week. Wil je liever 40 uur werken? Dan bouw je wekelijks 4 uur ADV op (ruim 26 extra vrije dagen per jaar!).
• Een salaris dat recht doet aan jouw opleidings- en ervaringsniveau. Het salaris bedraagt maximaal € 4.098,- bruto per maand (SK 7).
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Je ontvangt elke maand het Individueel Keuzebudget (IKB) ter hoogte van 18,36% van je schaalbedrag bij je basis salaris. Je kan dit opsparen of maandelijks uit laten uitbetalen.
• Een ijzersterke pensioenregeling bij het ABP: wij betalen 2/3e van jouw pensioenpremie.
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAR UWO Veiligheidsregio’s.
• Zicht op een vaste aanstelling.

Het selectieproces

Gezien de dynamiek op de afdeling sluit de vacature zodra we de juiste techneut hebben gevonden, maar uiterlijk 22 juni.

Solliciteren? Dat kan direct onderstaande knop.

Eerst een bakkie koffie doen om de werkplaats, voertuigen en brandweerkazernes te bekijken? Neem gerust contact op met Marco Troost (Teamleider MHL) via 0612951641 of m.troost@gez-brandweer.nl. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen via HR@gez-brandweer.nl.