Medewerker Risicobeheersing en Brandveilig Leven

In het kort

Regio home Gooi en Vechtstreek
Plaats Bussum
Reageer voor 28-06-2024
Opleidingsniveau MBO 4
Aantal uur 36 uur
Dienstverband Vast
Open

Ben jij iemand die graag dagelijks uitvoerend werkt aan brandveiligheid en actief bijdraagt aan het motto van de brandweer: ‘Minder slachtoffers, minder branden en minder schade?’ Dan komen we graag in contact met jou! Voor het team Risicobeheersing zijn we op zoek naar een Medewerker Risicobeheersing met focus op toezicht brandveiligheid!

Wat ga je doen?
In de rol van Medewerker Risicobeheersing en Brandveilig Leven hou jij je voornamelijk bezig met toezicht op het brandveilig gebruik van bouwwerken en eventueel ook evenementen. Je adviseert gemeenten en gebouweigenaren over vraagstukken die over brandveiligheid gaan.
Ook lever je input voor beleid en geef je informatie en presentaties op het gebied van brandveiligheid. Het is in deze functie van belang dat je zorg draagt voor een adequate registratie van jouw werkzaamheden. Daarnaast denk en werk je actief mee in de ontwikkelingen in het vakgebied, zoals de energietransitie en de ontwikkelingen van risicogerichtheid.

Wie ben jij?
Om de functie van Medewerker Risicobeheersing en Brandveilig Leven goed uit te kunnen voeren is het belangrijk dat je het leuk vindt om vooral op uitvoerend niveau te werken, procesmatig met de een maatschappelijk betrokken focus op een grote diversiteit aan veiligheidsvraagstukken. Jij bent iemand die het overzicht heeft over het gebied brandveiligheid en kan verbinding leggen met de andere vakgebieden, zowel binnen als buiten de brandweer. Je werkt zelfstandig, maar staat ook goed in contact met andere collega’s. Je werkt namelijk nauw samen met de specialisten risicobeheersing en fungeert als hun ‘antenne’ in de praktijk. Competenties waar je over beschikt zijn: enthousiast, deskundig hulpvaardig, proactief, klantgericht en een teamspeler.

Daarnaast heb je een afgeronde MBO-4 opleiding op het gebied van bouwkunde, installatietechniek of elektrotechniek. Je hebt de opleiding Medewerker Brandpreventie afgerond of bent bereid deze te gaan volgen. Het is fijn als je al enige ervaring hebt met het risicogericht adviseren en kennis hebt van risico’s in relatie tot brandveiligheid.

Wat bieden wij?
Een boeiende en uitdagende functie in een organisatie die volop in beweging en ontwikkeling is;
Ruimte om jezelf te ontwikkelen door het volgen van vakinhoudelijke cursussen of trainingen;
Een maximaal bruto maandsalaris (schaal 8) van € 4.043,- op basis van 36 uur. Afhankelijk van je ervaring en opleiding start je in aanloopschaal 7 (maximaal € 3.588,- bruto op basis van 36 uur);
Bovenop je brutosalaris een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18,63 %. Dit IKB kun je naar eigen inzicht inzetten voor bijvoorbeeld extra vrije tijd of geld;
Pensioenopbouw bij het ABP;
Reiskostenvergoeding woon- werkverkeer en bij reizen per openbaar vervoer, een werkgeversbijdrage voor je zorgverzekering en korting op verschillende particuliere verzekeringen;
Een tijdelijke aanstelling voor één jaar met de intentie deze bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband;
De basis standplaats voor deze functie is de kazerne in Bussum, maar in overleg kan hier ook van afgeweken worden.

Wie zijn wij?
De veiligheidsregio’s zorgen voor een zo veilig mogelijke leef- en werkomgeving voor de inwoners van de 12 gemeenten in Flevoland en Gooi en Vechtstreek. Beide brandweerorganisaties maken onderdeel uit van deze twee Veiligheidsregio’s en werken als één afdeling samen.
De afdeling Risicobeheersing en het taakveld gebouwveiligheid, zijn onderdeel van Brandweerzorg. Binnen Risicobeheersing wordt vanuit verschillende taakvelden gewerkt aan de advisering over o.a. omgevingsveiligheid, evenementenveiligheid, gebouwveiligheid, brandveilig leven en brandonderzoek. Actuele onderwerpen zijn de ontwikkelingen rond de energietransitie en het door-ontwikkelen van de landelijke visie op risicogerichtheid en het risicogericht prioriteiten stellen; ‘risicogericht adviseren en toezichthouden, daar waar het er (echt) toe doet’. Het team van beide regio’s bestaat uit zo’n 40 enthousiaste professionals die dagelijks samenwerken voor een optimale (brand)veiligheid en het voorkomen van incidenten en de gevolgen daarvan, als ook het vergroten van zelfredzaamheid. Dit doen we vanuit onze gezamenlijke afdelingskernwaarden: Deskundig, Samenwerkend en Behulpzaam.

Wil je meer van ons weten? Download dan via deze link onze teambiografie waarin we meer over onszelf en ons team vertellen.

Enthousiast geworden?
Stuur dan je motivatiebrief en cv uiterlijk donderdag 27 juni in via deze link hieronder. De gesprekken vinden plaats op vrijdag 12 juli, houd deze dag graag vrij in je agenda. We werven tegelijkertijd in- en extern. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.

Meer weten over de functie?
Neem dan contact op met Hendrik Kramer, Senior medewerker Risicobeheersing, via email Hendrik.Kramer@brandweergooivecht.nl of telefoonnummer 06 – 30281612.
Meer weten over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Marlinde Sondervan, recruiter, via m.sondervan@brandweerflevoland.nl

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst  

Stel een vraag
Sluit stel een vraag box