Landelijk coördinator GBO (collegiale detachering)

Waar ga je werken

Elke dag zetten we ons in voor de publieke veiligheid. We ontwikkelen passende en professionele antwoorden op actuele veiligheidsvraagstukken die ontstaan door bijvoorbeeld geopolitieke
spanningen, de energietransitie en klimaatverandering. Op deze en andere thema’s verbinden en versterken we de professionals in het veiligheidsdomein via onderzoek, onderwijs, informatie en brede ondersteuning. Daarnaast hebben we een unieke positie als het gaat om de ontwikkeling en het beheer van crisismanagementsystemen en het coördineren en faciliteren van de landelijke brandweerspecialismen.

Wat ga je doen

Je maakt deel uit van het team Operationele Organisaties, dat zich inzet voor het in stand houden en doorontwikkelen van het grootschalig brandweeroptreden en de bovenregionaal opererende operationele specialismen, in opdracht van de veiligheidsregio’s en het Rijk. Binnen dit team werk je aan het grootschalig brandweeroptreden. Door het grootschalig brandweeroptreden slim te organiseren, zorg je ervoor dat de brandweer snel, efficiënt en effectief kan optreden op het moment dat het ertoe doet.

In jouw rol als landelijk coördinator GBO werk je nauw samen met de alle regio’s. Je houdt je bezig met het beheer en de integrale doorontwikkeling van het grootschalig brandweeroptreden. Je verbindt partijen, stemt af en zorgt voor een toekomstbestendige samenwerking op landelijk niveau.

Wat vragen wij?

Je bent een stevige coördinator die de verbinding weet te maken tussen verschillende partijen. Als sterke sparringpartner kun je goed communiceren op verschillende niveaus. Je kan goed omgaan met druk, weerstand, emotie en tegengestelde belangen. Je schakelt moeiteloos in niveau en gedragsstijl, weet anderen met jouw overtuigingskracht mee te nemen. Daarbij blijf je zichtbaar en benaderbaar.

Wat jou verder typeert:

• Je communiceert duidelijk, tactvol en met gevoel voor verhoudingen;
• Je beschikt over humor en relativeringsvermogen;
• Je bent flexibel inzetbaar en bereid om te reizen, maar bewaakt ook je eigen grenzen;
• Je bouwt aan duurzame relaties en creëert draagvlak voor samenwerking en verandering.

Verder beschik je over:

• HBO-/WO-werk- en denkniveau;
• Inzicht in politiek-bestuurlijke verhoudingen;
• Kennis van landelijke ontwikkelingen in het veiligheidsdomein;
• Ervaring met het coördineren en/of leiden van projecten;
• Ervaring in of affiniteit met het operationele werkveld van de brandweer.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie voor 18 uur per week binnen een stimulerende, collegiale en ondernemende omgeving. Het is mogelijk deze functie te combineren met de rol van landelijk
  coördinator Specialisme Technische Hulpverlening. Samen vormen deze twee functies een aanstelling van 36 uur per week.
• Een detacheringscontract* voor de duur van 3 jaar met de mogelijkheid tot verlenging.
• Je behoudt je arbeidsvoorwaarden zoals die met je huidige werkgever overeen zijn gekomen;
• De functie is gewaardeerd in schaal 12 van Cao Rijk. Een toelage tot dit niveau is op basis van jouw ervaring mogelijk;
• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Flexibele werktijden.

*Collegiale detachering
Deze functie wordt aangeboden op basis van collegiale detachering. Werknemers binnen de veiligheidsregio’s of de publieke sector kunnen tijdelijk een andere rol vervullen of in een andere
omgeving werken, zonder dat hun rechtspositie verandert.

Bij collegiale detachering blijf je in dienst van je huidige werkgever en behoud je je arbeidsvoorwaarden. Je werkt gedurende een afgesproken periode en aantal uren buiten je eigen
organisatie. Na afloop van de detachering keer je terug naar je oorspronkelijke functie of organisatie.
Voorwaarde is dat je huidige werkgever instemt met de detachering.

Interesse?

Heb je belangstelling voor de functie? Solliciteer dan vóór 1 november 2025. Na de sluitingsdatum beoordelen we alle sollicitaties en laten we je zo spoedig mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek op dinsdagochtend 18 november.

Vraag voordat je solliciteert eerst toestemming aan je huidige werkgever voor deze collegiale detachering.

Heb je nog vragen over de vacature? Piet Verhage, Teammanager Operationele Organisaties helpt je graag verder. Je kunt hem bereiken via 06-20012160. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Dan staat Maaike Welling, recruiter, je graag te woord via inhuur@nipv.nl / 06 81938613.