Data analist

In het kort

Regio home Gelderland-Midden
Plaats Arnhem
Reageer voor 18-02-2024
Opleidingsniveau HBO
Aantal uur 36 uur
Dienstverband Vast, Tijdelijk
Gesloten

In-en externe vacature, 36 uur per week

De organisatie

Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) is een boeiende organisatie waar de hulpverlening voor Gelderland-Midden samenkomt. VGGM werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week aan publieke veiligheid en gezondheid. De Brandweer, Crisisbeheersing, GGD, Ambulancezorg, GHOR en Veilig Thuis in de regio Gelderland Midden staan 24/7 klaar voor onze ruim 700.000 inwoners uit de 15 gemeenten en de bezoekers van onze regio. Samen werken wij aan een gezonde en veilig leefomgeving voor iedereen in Gelderland Midden.

Crisisbeheersing Gelderland-Midden en Brandweer Gelderland-Midden

Vanuit de wens naar een toekomstbestendige en een slagvaardige organisatie heeft onlangs een reorganisatie plaatsgevonden voor de onderdelen Crisisbeheersing en Brandweer Gelderland-Midden. De twee afdelingen zijn momenteel intensief bezig met de doorontwikkeling. Nieuwe functies zijn ontstaan. Ook andere vacatures zijn beschikbaar gekomen. Enerzijds door het vrijgeven van tijdelijk bevroren vacatures, als ook vacatures door personele bewegingen.

Wat ga voor ons doen?

Als crisisorganisatie moeten we de informatiepositie versterken. Daarvoor is goede informatie op het juiste moment, de juiste plaats en in een geschikte vorm van essentieel belang. Informatievoorziening is daarmee een steeds belangrijker onderdeel van de crisisbeheersing. Als data-analist ga jij een rol spelen in de verdere ontwikkeling van belangrijke informatieproducten.

Wij zoeken een enthousiaste bruggenbouwer, die meewerkt aan de doorontwikkeling van informatie gestuurde veiligheid binnen VGGM. Je kan de informatiebehoefte vanuit de crisisorganisatie goed vertalen naar een informatieproduct, maar ook andersom waarbij je de organisatie meeneemt in de mogelijkheden en het belang van data.

  • Je werkt mee aan de doorontwikkeling van het VIK (VeiligheidsInformatieKnooppunt) van VGGM.
  • Je ontwerpt en voert (complexe) data-analyses uit.
  • Je verzamelt, beoordeelt, prepareert en analyseert data(sets).
  • Je bouwt beheersbare, geautomatiseerde en effectieve rapportages.
  • Je analyseert de informatiestromen voor nieuwe aanvragen en wijzigingsverzoeken en zo nodig adviseer je de afdeling crisisbeheersing over benodigde aanpassingen in het registratieproces.
  • Je werkt nauw samen met verschillende disciplines om data om te zetten naar oplossingen.
  • Je ondersteunt, ontwikkelt en inspireert medewerkers en management bij kansen en mogelijkheden van (slim) datagebruik.
  • Je bewaakt de betrouwbaarheid, beschikbaarheid en veiligheid van data.
  • Je bent in staat om data te bewerken en visualiseren in Power BI.
  • Je hebt kennis van de principes rondom datawarehousing en wil vanuit jouw rol een bijdrage leveren aan de doorontwikkeling van het datawarehouse.
  • Je werkt samen in regionale en landelijke netwerken.
  • Je bent in staat op relevante ontwikkelingen te vertalen naar de interne organisatie.

Wat breng je mee?

  • Je hebt een afgeronde opleiding met HBO-diploma (Bachelor) en bij voorkeur minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;
  • Je hebt ervaring met het ontsluiten en integreren van data uit verschillende bronnen. Je hebt ervaring met het opbouwen en beheren van dashboards en datamodellen;
  • Je bent analytisch ingesteld, een sterke procesmatige denker en gaat proactief en resultaatgericht te werk;
  • Je bent communicatief vaardig en kan zowel zelfstandig als in een team goed functioneren;
  • Je bent nieuwsgierig, leergierig en in staat tot (zelf)reflectie;
  • Je bent vaardig in het voeren van overleg en het oplossen van knelpunten;
  • Zowel in- als extern ben je klantgericht, enthousiast, representatief en een netwerker;
  • Je bent in staat om over de grenzen van je team te kijken en mee te werken aan het totale resultaat van de brandweerorganisatie als onderdeel van Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden.

Dit profiel geeft een richting van wat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen, maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat heeft Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden te bieden?

  • Een afwisselende baan in een betekenisvolle werkomgeving;
  • Een prettige en collegiale werksfeer, een uitdagende functie binnen een afdeling en organisatie die volop in ontwikkeling is;
  • Een tijdelijke aanstelling voor maximaal 36 uur per week voor de duur van 1 jaar met de intentie om dit dienstverband, bij goed functioneren, om te zetten in een vaste aanstelling;
  • Een maandsalaris van maximaal € 5.034,-  bruto (functionele schaal 10) afhankelijk van jouw opleiding en ervaring bij een 36-urige werkweek;
  • Aandacht voor (persoonlijke) ontwikkeling met onze ruime opleidings- en trainingsmogelijkheden;
  • Een laptop en een smartphone;
  • Een vitaliteitsregeling met een ruim aanbod van vitale en gezonde activiteiten;
  • Een individueel keuzebudget van 18,63% van je salaris. Dit is bijvoorbeeld te besteden aan extra verlofuren, studiekosten of een tegemoetkoming in woon-werkverkeerkosten;
  • Een pensioenregeling bij het ABP.

Hebben wij je interesse gewekt?

Ben je actief op zoek naar een andere baan en ben je enthousiast geworden?

Of heb je het naar je zin in je huidige baan, niet actief op zoek, maar heb je wel interesse in een andere werkomgeving?

We maken graag kennis met je en ontdekken samen bij een kop koffie of deze functie en organisatie bij jou passen.

Goed om te weten

Werkzaamheden kunnen in de gehele veiligheidsregio zijn waarbij flexibele inzetbaarheid is vereist.

Standplaats voor deze functie is de Beekstraat in Arnhem.

Een verklaring van goed gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Een ontwikkelassessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Het biedt waardevolle inzichten in jouw vaardigheden en potentieel, wat bijdraagt aan een zorgvuldige beoordeling.

Meer informatie en belangstelling

Neem voor vragen of het plannen van een kennismakingsgesprek contact op met Tineke Tenten, Teammanager Crisisbeheersing, 06-31997175.

Solliciteer vóór 19 februari 2024.

VGGM stimuleert een inclusieve cultuur waarin iedereen die voor en met ons werkt zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelt, ongeacht waar je geboren bent, wat jouw achtergrond is, wat je gelooft of van wie je houdt.

Op onze website www.vggm.nl/werkenbijvggm is meer informatie te vinden over onze organisatie en werken bij VGGM.

Stel een vraag
Sluit stel een vraag box