Adviseur Vakbekwaamheid

In het kort

Regio Utrecht
Plaats Zeist
Reageer voor 13-12-2021
Opleidingsniveau HBO
Aantal uur 32 - 40 uur
Dienstverband Detachering
Open

Wil jij graag een bijdrage leveren aan de crisisbeheersing in Nederland en ben je werkzaam en ervaren op het gebied van Vakbekwaamheid? Dan biedt het Landelijk Operationeel Coördinatie Centrum (LOCC) je een unieke kans om ervaring op te doen op bovenregionaal, nationaal en internationaal niveau. Het LOCC is namelijk op zoek naar een Adviseur Vakbekwaamheid.

Het LOCC verbindt, faciliteert en ondersteunt regionale en landelijke crisispartners met als doel een effectieve en gezamenlijke crisisaanpak op (boven-)regionaal, landelijk en internationaal niveau. Planvorming, advisering, informatiemanagement, capaciteitenmanagement en bijstandscoördinatie zijn belangrijke taken van het LOCC. Door het uitvoeren van deze taken vormt het LOCC een brug tussen landelijke en regionale crisispartners en tussen diverse hulpverleningsdiensten.

Het LOCC is opgericht in 2005 en momenteel volop in beweging. In de afgelopen 15 jaar is de wereld van crisisbeheersing veranderd; ervaringen in recente crises, onderzoeken en evaluaties onderstrepen de noodzaak voor het veld van crisisbeheersing om door te ontwikkelen en te innoveren. Het LOCC staat niet stil en zet vol in op doorontwikkeling, in afstemming met wat diverse spelers in de wereld van crisisbeheersing nodig hebben. Het LOCC zal de komende jaren een transitie ondergaan. Als je bij ons komt werken zal je met deze verandering te maken krijgen en er vanuit je functie mede vorm aan geven.

Medewerkers van het LOCC zijn ervaren professionals gedetacheerd vanuit verschillende hulpdiensten en crisispartners zoals Politie, Brandweer, Defensie, GHOR, Veiligheidsregio, gemeente, NCTV, RIVM of het Nederlandse Rode Kruis. Het LOCC maakt deel uit van het ministerie van Justitie en Veiligheid en is gehuisvest in Zeist, onder één dak met diverse andere organisaties op het gebied van tactische en operationele crisisbeheersing.

Je functie

Als adviseur vakbekwaamheid lever je een belangrijke bijdrage aan de preparatie van het LOCC op onze rol in de bovenregionale en (inter)nationale crisisbeheersing. De wereld om ons heen is veranderd en dus verandert het LOCC mee in de manier waarop wij acteren tijdens een crisis. Dit betekent ook dat we ons op een andere manier moeten prepareren; hoe precies? Daar ga jij een belangrijke bijdrage in leveren, samen met de medewerkers van het LOCC, maar ook in nauwe samenwerking met de veiligheidsregio’s, Brandweer, Defensie, Gemeente (Bevolkingszorg), GHOR, Politie, vitale partijen, en afdelingen binnen J&V en andere departementen.

Als adviseur vakbekwaamheid;

  • Ontwikkel je een programma voor vakbekwaamheid LOCC;
  • Plan, organiseer en begeleid je opleidingen, trainingen en oefeningen. Dit kan intern zijn, of een bijdrage aan een externe activiteit binnen ons netwerk;
  • Ontwikkel je concepten en bouw je casussen voor trainingen en scenario’s voor oefeningen en stem je hierover af;
  • Stuur, bewaak, verbind en lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van oefenvormen voor inbedding van ons optreden volgens ons opschalingsmodel, de bovenregionale en nationale opschalingsstructuur, en nationale respons- en crisisplannen;
  • Adviseer en ondersteun je het management met betrekking tot beleids-, beheer en ontwikkelvraagstukken op het gebied van vakbekwaamheid.

Daarnaast vervul je zelf ook een rol bij een opschaling van het LOCC. Piket maakt deel uit van je functie en je legt verantwoording af aan je sectiehoofd.

Je profiel

Je bent werkzaam in het werkveld van crisisbeheersing en hebt ruime ervaring en affiniteit met én een helderde visie op vakbekwaamheid. Je functioneert op HBO werk- en denkniveau. Je hebt affiniteit en ervaring met het opzetten en uitwerken van verschillende soorten vakbekwaamheids-trajecten. Je kunt goed werken in teamverband en bouwt en onderhoudt makkelijk relaties op diverse niveaus. Je bent vakkundig, hebt aandacht voor kwaliteit en bent innovatief in je aanpak. Goed plannen en organiseren is voor jou een vanzelfsprekendheid.

Wij bieden

Je krijgt een detacheringsovereenkomst voor een periode van twee jaar, met de mogelijkheid tot verlenging met een maximum van 4 jaar, afhankelijk van de ontwikkeling binnen de organisatie. De functie is fulltime, 36 uur per week. De functie biedt mogelijkheden voor persoonlijke en functionele ontwikkeling.
De functie wordt gehonoreerd volgens cao rijk functieschaal 11 (minimaal 3.329,- p/m en maximaal 5.039,- p/m op basis van 36 uur per week) Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.

Het LOCC kent een eigen piketregeling met een vaste maandelijkse vergoeding. Relevant voor jou is dat de rechtspositieregeling van de moederorganisatie uiteraard wordt gerespecteerd.

Bijzonderheden

Alvorens je definitief wordt aangenomen vindt er een screening plaats tenzij deze recent is gedaan en voldoet aan de door ons gehanteerde norm.
De invulling vindt plaats op basis van detachering; het vooraf bij werkgever/leidinggevenden informeren naar de mogelijkheden daartoe wordt nadrukkelijk vereist.
Streven is om de functie op korte termijn in te vullen.

Informatie en sollicitatie

Meer informatie over het LOCC.

Nadere informatie over de functie bij: Tineke Tenten, sectiehoofd LOCC , 06-15 96 19 93
mail : c.c.c.tenten@minjenv.nl.

Je gemotiveerde sollicitatie en CV ontvangen wij graag voor 13 december 2021. Je brief kun je richten aan het hoofd LOCC, de heer, ir. M.M.F Dewachter MPM en verzenden naar:
locc-secretariaat@minjenv.nl.

Wij streven er naar de gesprekken te laten plaatsvinden in week 51.

Acquisitie n.a.v. deze vacature is niet gewenst.

Stel een vraag
Sluit stel een vraag box